PQ est l'un des principaux fournisseurs mondiaux de silicates, de silices et de produits dérivés. Les produits de PQ sont utilisés dans une grande variété de processus industriels et dans de nombreux produits clients, des peintures décoratives au ciment vert, de l'eau potable aux pneus verts, du dentifrice aux biocarburants et à la bière.

Tâches et responsabilités essentielles

• Promouvoir et démontrer la philosophie d'exploitation de Joliet en matière de sécurité/santé (y compris PQP), de respect de l'environnement/de la réglementation, d'engagement envers le client/la qualité et la productivité, de contrôle des coûts et de gestion des actifs dans un environnement d'amélioration continue et de respect/compassion de l'ensemble du personnel.
• Diriger les activités de l'usine en l'absence du directeur de l'usine ou de l'unité en termes d'horaires, de planification, d'émission de travaux, etc.
• Gérer les projets d'investissement des petites et moyennes usines (<$300k), les budgets d'investissement et les budgets de réparation et d'entretien des coûts fixes.
• Soutenir activement le comité mixte de santé et de sécurité (CMSS) du site en y participant, en le soutenant et en le promouvant.
• Veiller au respect de toutes les réglementations et exigences fédérales, nationales et locales en matière d'environnement, de santé et de sécurité.
• Veiller au respect des politiques de l'entreprise.
• Communiquer toutes les questions, problèmes ou préoccupations de l'usine aux directeurs d'unité et/ou aux directeurs d'usine du site.
• Encourage et met en œuvre un environnement de travail d'équipe.
• Montrer l'exemple en portant tous les EPI requis et en respectant toutes les procédures et pratiques acceptées.
• Interagir avec le directeur de l'usine sur la programmation et les activités de maintenance de l'usine.
• Gérer les entrepreneurs et les vendeurs travaillant sur le site.
• Encadrer des techniciens instrumentaux, électriques et mécaniques dans un environnement syndical.
• Fournit un soutien en matière de diagnostic et de dépannage pour la maintenance et les opérations.
• Interagir avec l'ensemble du personnel de l'usine pour contribuer au développement et à la mise en œuvre d'idées et de projets d'amélioration continue par le biais du processus en 7 étapes.
• Aligne le système de maintenance de l'usine sur les buts et objectifs du système de gestion des actifs basé sur la fiabilité (RBAM) de l'entreprise.
• Passer du temps dans l'atelier avec le personnel d'entretien et d'exploitation pour le dépannage, les activités d'amélioration et la supervision.
• Contrôler et maintenir l'intégrité des biens et des systèmes de protection
• Exécuter des projets spéciaux ou d'autres tâches selon les instructions reçues.

• Exigences minimales : Diplôme technique (STEM) ou certificat d'une école de commerce
• Formation souhaitée : Licence en ingénierie ou dans un domaine pertinent
• 7+ ans d'expérience dans un environnement chimique/de fabrication
• Expérience de la budgétisation des projets et de la maintenance
• Une expérience syndicale est souhaitée
• L'expérience comprend l'élaboration de PFD, de P&ID, de schémas d'équipement et de listes d'équipement.
• Il doit être familiarisé avec une variété d'équipements dans l'industrie de transformation, y compris les pompes, les échangeurs de chaleur, les réacteurs, la filtration, la mesure du débit, les convoyeurs, les broyeurs et les équipements de transfert de matières solides en vrac et de poudres.
• Des compétences avérées en matière de leadership.
• Solides compétences organisationnelles
• Il doit connaître les principes de base de la comptabilité et de la budgétisation.
• Connaissance pratique de base des opérations unitaires des processus chimiques.
• Compétences informatiques : Word, Project, PowerPoint
• Maîtrise de Microsoft Excel
• Aptitude à la mécanique
• Capacité à développer de solides relations de travail avec le personnel de l'usine et les contractants
• Capacité à organiser des projets
• Une bonne connaissance des réglementations de l'OSHA est souhaitable.

Le salaire de départ se situe généralement entre $100 000 et 110 000, le salaire étant déterminé par l'expérience, les compétences et les qualifications.

Responsabilités en matière d'ESS

• Communiquer, promouvoir et démontrer personnellement que la sécurité/santé (y compris les principes de la PQP) est une priorité #1.
• Participation aux audits d'évaluation des risques, le cas échéant
• Comprendre les principes de qualité professionnelle (PQP) et la manière dont ils sont mis en œuvre dans l'organisation, les règles et les procédures du site.
• Remplir en temps utile les exigences de formation HSE identifiées pour le poste.

PQ est un employeur qui souscrit au principe de l'égalité des chances. Nous évaluons les candidats qualifiés sans tenir compte de la race, de la couleur, de la religion, du sexe, de l'orientation sexuelle, de l'identité de genre, de l'origine nationale, du handicap, du statut d'ancien combattant ou de toute autre caractéristique protégée par la loi. Cliquez sur le lien pour lire Connaissez vos droits : La discrimination sur le lieu de travail est illégale (eeoc.gov). Pour plus d'informations, veuillez consulter le lien suivant Connaissez vos droits : La discrimination sur le lieu de travail est illégale | U.S. Equal Employment Opportunity Commission (eeoc.gov).